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OFFRE D’EMPLOI Greffier adjoint (Remplacement de congé de maternité

La Municipalité régionale de comté de Montcalm (MRC) dessert 10 municipalités/ville et une population de plus 55 000 citoyens(nes). Située à Sainte-Julienne dans Lanaudière, la MRC procède à un appel de candidatures pour pourvoir un greffier adjoint à la cour municipale au sein de son organisation. 

Nature de la fonction :
Sous l’autorité de la greffière de la cour municipale, la personne titulaire du poste a le mandat de coordonner les activités de perception reliées à l'exécution des jugements rendus en matière pénale en assurant le recouvrement des sommes dues à la cour. Elle doit maîtriser les lois, règlements, politiques et les procédures qui régissent ses fonctions.

À titre de greffier adjoint, elle assiste la greffière dans l'application de l'ensemble des activités de la cour.

Vos principales responsabilités seront entre autres :

  1. Agir à titre de greffier audiencier à la cour, à la demande de la greffière ;
  2. Remplacer la greffière en son absence
  3. Procéder à l'exécution des jugements, à titre de percepteur des amendes, en émettant diverses procédures mises à sa disposition pour percevoir les amendes et les frais inscrits aux dossiers en matière pénale.
  4. Assister le greffier dans l’application de l’ensemble des activités de la cour.
  5. Exercer la juridiction de juge de paix conformément à son acte de nomination en recevant les dénonciations et sommations.
  6. Exercer les fonctions judiciaires dévolues au greffier adjoint de la cour par la Loi sur les cours municipales, telles que : recevoir les serments, assigner les témoins, autoriser les modes spéciaux de signification, assister le juge lors des audiences, vérifier et approuver les frais judiciaires.
  7. Assurer l’accueil des citoyens, répondre à toutes demandes d’information téléphonique.

Note : Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l’emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive et/ou limitative de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.

Poste à temps plein, 35 heures / semaine qui exige de travailler en soirée.

Qualifications exigées :

 DEC en technique juridique
 Minimum de deux (2) ans d’expérience dans une cour municipale
Connaissances demandées :
 Autonomie dans la réalisation des mandats et habileté à travailler en équipe;
 Lois et règlements régissant les cours municipales ;
 Bonne maîtrise des logiciels de bureautique ;
 Excellente maîtrise du français écrit et parlé ;
 Bonne connaissance du logiciel Unicité

Salaire et autres avantages :

 Le salaire et les conditions de travail sont régis par la convention collective en vigueur.

Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae avant le vendredi 24 mai 2019, à 11 h, à nos bureaux :

MRC de Montcalm
À l’attention de Mme Line Laporte, directrice générale
1540, rue Albert, Sainte-Julienne (Québec) J0K 2T0
Courriel : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.


Les candidatures sont traitées confidentiellement et dans le respect de l’équité en matière d’emploi. Seules les personnes convoquées en entrevue seront contactées.